Субсидии за наем работников: правительство расширило и продлило программу до конца 2024 года
Господдержку за трудоустройство граждан будут оказывать весь следующий год. Изменения правительства вступают в силу 15 декабря (отдельные положения - с 1 января 2024 года).
Участвовать в программе станут в т.ч. организации, учредителей которых признали инвалидами. Такие работодатели среди прочих смогут рассчитывать на субсидию за наем инвалидов в размере 6 МРОТ на каждого принятого (пп. 3 и 12 п. 4 изменений).
Документ: Постановление Правительства РФ от 11.12.2023 N 2109 (http://publication.pravo.gov.ru/document/0001202312150054)
Новогодние праздники и первые выходные в январе 2024 года: как отдыхаем и работаем
В связи с новогодними каникулами отдохнем 10 дней подряд: с субботы 30 декабря 2023 года по понедельник 8 января 2024 года.
До этого предстоит отработать полную неделю. В пятницу, 29 декабря, отпускать сотрудников на час раньше не нужно, поскольку этот день не предпраздничный.
Как распределены выходные в 2024 году, можно посмотреть в производственном календаре для 5-дневной и 6-дневной рабочей недели.
Интересные споры о работе в выходные и праздники за 2022 - 2023 годы мы собрали в обзоре.
Документы: Постановление Правительства РФ от 10.08.2023 N 1314
Как привлечь сотрудников к работе в праздники
Как бюджетной организации привлечь сотрудников к работе в праздники
Мораторий на внеплановые проверки многих юрлиц и ИП: правительство продлило меру на 2024 год
В новом году продолжат проводить внеплановые контрольные (надзорные) мероприятия по сокращенному числу оснований.
Речь идет о продлении действия антикризисной нормы, которая разрешает проводить такие мероприятия в том числе по согласованию с прокуратурой, например:
- при выявлении индикаторов риска нарушения обязательных требований;
- при непосредственной угрозе причинения вреда жизни и тяжкого вреда здоровью граждан.
То же касается внеплановых проверок по Закону о защите прав юрлиц и ИП.
Документ: Постановление Правительства РФ от 14.12.2023 N 2140